หน้าแรก > Hrฝากมาเล่า > Index
HRฝากมาเล่า
ผู้บริหารพบพนักงาน ประจำปี 2562
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการผู้บริหารพบพนักงาน "ชีวิตที่พอดี มีความหมาย" ซึ่งผู้บริหารนำโดยคุณโสรัชย์ วงศ์แพทย์ กรรมการผู้จัดการ ผศ.นพ.ภาริส วงศ์แพทย์ กรรมการบริหาร พญ.วิภาวัลย์ วงศ์แพทย์ ผู้อำนว...
ธรรมะปีใหม่ ต้อนรับปี 2562 ในหัวข้อ “ชีวิตที่พอดี มีความหมาย”
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดให้มีการบรรยายธรรมะปีใหม่ ต้อนรับปี 2562 ในหัวข้อ “ชีวิตที่พอดี มีความหมาย” โดยอาจารย์บัวบุญ พุทธศาสน์ ปราชญ์และวิทยากรวิถีชีวิตพอเพียง และอาจารย์นราวิทย์ นาควิเวก ที่ปรึกษาพ...
อบรมหลักสูตร "การป้องกันและระงับอัคคีภัยในโรงพยาบาล ประจำปี 2561"
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดอบรมหลักสูตร การป้องกันและระงับอัคคีภัยในโรงพยาบาล ประจำปี 2561 จำนวน 4 รุ่น ในวันที่ 3,4,5 และ 8 ตุลาคม 2561 เพื่อให้พนักงานมีความรู้และทักษะทั้งภาคทฤษฎีและภาคปฏิบัติ ในความ...
คนดีศรีสำโรง ประจำปี 2561 (รุ่นที่ 2)
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดการอบรมหลักสูตร "ทักษะเบื้องต้นในการทำงาน" ซึ่งครอบคลุมเนื้อหาเรื่องของ 5 ส. เทคนิคบริการแบบมืออาชีพ และคนดีศรีสำโรง (เอกลักษณ์พนักงานและการเป็นพนักงานที่ดีตามที่บริษัทต้องกา...
อบรม "คณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน"
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดอบรมหลักสูตร "คณะกรรมการความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแวดล้อมในการทำงาน" เพื่อให้บุคลากรมีความรู้ ความเข้าใจ บทบาทหน้าที่ ความรับผิดชอบ ด้านความปลอดภัย อาชีวอนามัย และสภาพแว...
คนดีศรีสำโรง ประจำปี 2561 (รุ่นที่ 1)
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดการอบรมหลักสูตร "ทักษะเบื้องต้นในการทำงาน" ซึ่งครอบคลุมเนื้อหาเรื่องของ 5 ส. เรื่องเทคนิคบริการแบบมืออาชีพ และ เรื่องคนดีศรีสำโรง (เอกลักษณ์พนักงานและการเป็นพนักงานที่ดีตามที...
โครงการส่งเสริมการออกกำลังกายฯ "Line Dance"
คณะกรรมการสร้างเสริมสุขภาพ และฝ่ายทรัพยากรมนุษย์ โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการส่งเสริมการออกกำลังกาย เพื่อเสริมสร้างความแข็งแรงและลดภาวะอ้วน "Line Dance" กิจกรรมประกอบไปด้วยการบรรยาย "สุขภาพดีมีได...
โครงการพัฒนาจิตตปัญญา : ความสุขจากการทำงาน รุ่น 3/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ มีนโยบายด้านการบริหารบุคลากร โดยยึดหลักตามแนวทางพระพุทธศาสนา เนื่องจากเป็นแนวทางที่มุ่งเน้นการพัฒนาจิตใจ ให้เป็นผู้มีสติและปัญญา ซึ่งสำคัญอย่างยิ่งต่อประสิทธิภาพการทำงานและการใช...
"การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน" (รุ่นที่4) ประจำปี 2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการอบรม "การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน" (รุ่นที่4) ประจำปี 2561 เป็นการอบรมเชิงปฏิบัติการ ได้รับเกียรติจาก ดร.อรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ บรร...
“การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน” (รุ่นที่3) ประจำปี 2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการอบรม “การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน” (รุ่นที่3) ประจำปี 2561 เป็นการอบรมเชิงปฏิบัติการ ได้รับเกียรติจาก ดร.อรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ บรร...
โครงการพัฒนาจิตตปัญญา : ความสุขจากการทำงาน รุ่น 2/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ มีนโยบายด้านการบริหารบุคลากร โดยยึดหลักตามแนวทางพระพุทธศาสนา เนื่องจากเป็นแนวทางที่มุ่งเน้นการพัฒนาจิตใจ ให้เป็นผู้มีสติและปัญญา ซึ่งสำคัญอย่างยิ่งต่อประสิทธิภาพการทำงานและการใช...
ร่วมเป็นเจ้าภาพสวดพระอภิธรรม คุณพ่อประจวบ เพ็ชรรัตน์
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ โดยคุณศิริมาศ บุตรโสม ผู้จัดการทั่วไปฝ่ายบริหาร ดร.อรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ พร้อมด้วยผู้จัดการ หัวหน้าแผนก และพนักงานเป็นผู้แทนโรงพยาบาล ร่วมเป็นเจ้าภาพสวดพระอภิธรร...
"การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน" (รุ่นที่2) ประจำปี 2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการอบรม “การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน” (รุ่นที่2) ประจำปี 2561 เป็นการอบรมเชิงปฏิบัติการ ได้รับเกียรติจาก ดร.อรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ บรร...
"การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน" (รุ่นที่1) ประจำปี 2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการอบรม “การพัฒนาสติในชีวิตประจำวัน” (รุ่นที่1) ประจำปี 2561 เป็นการอบรมเชิงปฏิบัติการ ได้รับเกียรติจาก ดร.อรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ บรร...
โครงการพัฒนาจิตตปัญญา : ความสุขจากการทำงาน รุ่น 1/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ มีนโยบายด้านการบริหารบุคลากร โดยยึดหลักตามแนวทางพระพุทธศาสนา เนื่องจากเป็นแนวทางที่มุ่งเน้นการพัฒนาจิตใจ ให้เป็นผู้มีสติและปัญญา ซึ่งสำคัญอย่างยิ่งต่อประสิทธิภาพการทำงานและการใช...
มอบทุนการศึกษาบุตรพนักงาน โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์
วันที่ 22 มกราคม 2561 ถือเป็นโอกาสอันดีตรงกับวันคล้ายวันเกิด นายแพทย์สุเทพ วงศ์แพทย์ ท่านผู้ก่อตั้งโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จึงจัดโครงการมอบรายได้ส่วนหนึ่งเป็นทุนการศึกษาบุตรพนักงาน จำนวน 177 ทุน จำนวนพ...
ผู้บริหารพบพนักงาน รุ่น 3/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการผู้บริหารพบพนักงาน "ส่งต่อความรักและความสุข...Pass the Love & Happiness Forward" ซึ่งผู้บริหารนำโดยคุณโสรัชย์ วงศ์แพทย์ กรรมการผู้จัดการ, ผศ.นพ.ภาริส วงศ์แพทย์ กรร...
ผู้บริหารพบพนักงาน รุ่น 2/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการผู้บริหารพบพนักงาน "ส่งต่อความรักและความสุข...Pass the Love & Happiness Forward" ซึ่งผู้บริหารนำโดยคุณโสรัชย์ วงศ์แพทย์ กรรมการผู้จัดการ, ผศ.นพ.ภาริส วงศ์แพทย์ กรร...
ผู้บริหารพบพนักงาน รุ่น 1/2561
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการผู้บริหารพบพนักงาน "ส่งต่อความรักและความสุข...Pass the Love & Happiness Forward" ซึ่งผู้บริหารนำโดยคุณโสรัชย์ วงศ์แพทย์ กรรมการผู้จัดการ, ผศ.นพ.ภาริส วงศ์แพทย์ กรร...
Service Design สำหรับบุคลากรโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์
โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ จัดโครงการสัมมนาเชิงปฏิบัติการ เรื่อง Service Design สำหรับบุคลากรโรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ เพื่อทำให้เกิดโอกาสพัฒนาในการทบทวน ปรับปรุง หรือเปลี่ยนแปลงวิธีการทำงาน เพื่อให้ได้วิธีก...