โรงพยาบาลสำโรงการแพทย์ มีนโยบายด้านการบริหารบุคลากร โดยยึดหลักตามแนวทางพระพุทธศาสนา เนื่องจากเป็นแนวทางที่มุ่งเน้นการพัฒนาจิตใจ ให้เป็นผู้มีสติและปัญญา ซึ่งสำคัญอย่างยิ่งต่อประสิทธิภาพการทำงานและการใช้ชีวิตประจำวันอย่างเข้าใจ สามารถดำรงชีวิตได้อย่างดีในสถานการณ์ทั้งทุกข์และสุข ที่เรียกว่า "พัฒนาจิตปัญญา" ผลคือบุคลากรสามารถบริหารอารมณ์และความเครียดได้มากขึ้น มีความเห็นอกเห็นใจผู้อื่น ส่งผลต่อการดูแลผู้ป่วยแบบองค์รวมได้เป็นอย่างดี

โครงการพัฒนาจิตตปัญญา จึงได้พัฒนาให้กับพนักงานทั้งองค์กร และได้จัดโครงการในสายธารงาน ศูนย์อุบัติเหตุและศูนย์ผ่าตัดและวินิจฉัยโรคผ่านกล้อง ตามเข็มมุ่งของโรงพยาบาล โดยจัดให้พนักงานทั้งหมด 4 รุ่น เนื่อหาการอบรมประกอบไปด้วยการปฏิบัติวิปัสสนา ฝึกสมาธิ ฟังธรรมบรรยาย กิจกรรม Caring and Sharing ,มุมมองตัวตน Caring สายธารคุณภาพงาน และSharing Knownledge โดยได้รับเกียรติจากพระวิทยากร พระภาวนาวิริยคุณ วิ.(ไสว ธีรโสภโณ)ผู้อำนวยการศูนย์วิปัสสนากรรมฐาน นานาชาติ วัดมหาธาตุยุวราชรังสฤษฎิ์ ราชวรมหาวิหาร และวิทยากร คุณจินดา หวังวรวงศ์ นศ.ปริญญาพุทธศาสตรดุษฎีบัณฑิต คุณศิริมาศ บุตรโสม ผู้จัดการทั่วไปฝ่ายบริหาร คุณอรชร ไกรจักร์ ผู้ช่วยกรรมการผู้จัดการ คุณสมทรง ธีรพงศ์ภักดี ผู้จัดการฝ่ายการพยาบาล คุณกรอุมา โพธิบัณฑิต ผู้จัดการฝ่ายการพยาบาลผู้ป่วยนอกและคุณภัคคินี วังศานุวัตร หัวหน้าแผนกผ่าตัด คลอดและวิสัญญีบริการ